9 月 10 日，支付宝数字就业团队正式发布 AI 就业助手「晓叶」。

官方介绍，晓叶依托人工智能大模型与数字人技术，进一步提升企业招聘与求职者找工的体验，旨在打造 AI 时代高效、智能、可信赖的就业服务新模式。

据悉，此次发布的 AI 就业助手「晓叶」将通过 4 大核心能力，包括撮合匹配岗位、在线面试、职业规划和培训推荐，提升就业市场两端的服务：

• AI 撮合匹配：可以实现「岗位找人」；与 AI 助手的智能交互，可深度了解求职者需求，更精准地推荐相关岗位，解决求职者在海量岗位中苦苦搜寻的痛点。目前，支付宝就业频道 1200 万的岗位已接入 AI 匹配功能。
• AI 在线面试可以实现免等待，直通面试环节：通过「晓叶」推荐报名岗位后，可免等待免奔波直通 AI 在线面试间，让面试不再受地域和时间所限，求职效率进一步提升。
• AI 还可以用于职业规划，根据求职者个人特点、过往经验、技能/证书、个人意向等，给出可落地的行动建议，助力短、中、长期的职业发展规划。
• 在职业培训方面，AI 也可以识别求职者当前能力与目标岗位的差距，精准推荐高品质严选课程，改变传统职业培训「供需错配」「学用脱节」的痛点。

目前，青团社、海纳 AI、兼职猫、鱼泡直聘、灵工龙兼职、青年社职场、吉有缘日结、淘鲜生、工自在、闪客日结等生态伙伴已经与 AI 就业助手「晓叶」达成合作。